为充分发挥党建引领作用，深入推进人社工作进园区，有效提高就业创业服务质量，帮助企业更好引才、育才，为新城高质量发展注入强劲动力，8月2日，空港新城组织人力部举办“我在空港喝咖啡”沙龙活动。新区党工委人才办、新区社会事业服务局、西安公积金西咸分中心、陕西空港新城临空产业发展有限公司、西安圣泰金属材料有限公司等单位（企业）代表近40人参加。
活动伊始，新城组织人力部相关同志隆重推介了“我在空港喝咖啡”特色活动品牌。该活动自2018年起开始举办，至今已成功举办16次。如今，新城持续创新丰富活动内容，以“党建+人才+就业”为主题，以“服务企业、服务人才、服务发展”为宗旨，通过专题讲座、政策解读、座谈交流等多元化形式，着力营造轻松愉悦的政策交流与企业互动新空间，并为参与者提供“吃住行游购娱”全方位的专属折扣与优惠福利。
随后，参加人员共同观看了非公党建工作指导视频，新区社会事业服务局、西安公积金西咸分中心等单位相关负责同志对企业关心的社保、公积金政策进行了宣讲，新城组织人力部相关负责同志就人才认定、就业见习、创业担保贷款等政策进行了详细解读。交流环节，各企业也就社保缴纳、职称评审、校企合作提出疑问，工作人员一一给予耐心细致地解答。
活动期间，新区党工委人才办专职副主任田金徽为西安市高层次人才和秦创原创新人才颁发证书。
一段短暂的咖啡时光，一场深入的会心交流。企业代表刘女士表示：“喝咖啡的主题形式非常新颖，大家也都很放松，政策推介都集中在一起，提升了效率，来这里我也结交了许多企业朋友，感觉非常有意义，收获很大，希望以后能多多举办。”
下一步，新城组织人力部将持续深化“我在空港喝咖啡”沙龙活动，确保每季度至少举办一次，致力于构建集“党建引领、人才汇聚、就业促进”于一体的一站式服务模式，深度融合科技服务、政务服务、园区服务等资源，帮助有需要的企业建立完善党组织，及时给予党建工作指导，关注人力资源配备和人才培养成长，围绕产业链布局人才链，吸引更多企业和人才参与到空港建设中来，努力实现企业与空港的双赢共生。
